工伤4级继续上班有赔偿吗

工伤4级继续上班有相应赔偿。依据《工伤保险条例》，工伤四级可享受医疗费、康复费等，若保留劳动关系退出岗位，还有一次性伤残补助金等。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。
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工伤4级有赔偿。具体操作：1. 立即申请工伤认定，确保权益；2. 根据伤情选择是否继续工作，如能继续则边工作边申请赔偿；3. 若选择退出岗位，则按程序申请一次性伤残补助金、伤残津贴等；4. 密切关注赔偿进展，确保权益不受损。
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工伤4级常见处理方式为申请工伤赔偿。选择时需考虑个人伤情、工作能力及单位态度，若伤情严重难以继续工作，可选择退出岗位并申请全面赔偿；若伤情较轻能继续工作，则可边工作边申请部分赔偿。