已购社保不影响五保户资格，两者不冲突。从法律角度看，社保是公民的基本权利，而五保户是针对特定困难群体的社会保障政策。若因购社保导致五保资格被取消，可能涉及权益受损。若遇到五保金被停发或资格被取消，表明问.

不能要求退双倍定金。根据《合同法》，定金具有法律约束力，若卖方无违约，买方无权要求退定金，更无法要求双倍。不及时处理可能导致定金损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

可以起诉，但赔偿请求可能不被支持。依据《最高人民法院关于人民法院审理案件的意见》，双方自愿行为导致的怀孕，男方一般无直接赔偿责任。若不及时处理，可能影响女方身心健康及后续生活安排。 ✫✫✫✫✫有法律问题，.

农村80岁老人是否交合作医疗需视当地政策。分析：合作医疗是一种社会保障制度，旨在为农村居民提供医疗保障。关于80岁老人是否需要交纳合作医疗费用，这主要取决于当地的合作医疗政策。一些地区可能对高龄老人有减免政策.

抑郁症患者是否可免除学校实习需视具体情况而定。分析：从法律角度看，抑郁症患者若病情严重影响到其完成实习任务的能力，理论上可申请特殊安排或考虑免除。但这需依据学校规定、实习合同内容及医生诊断证明等综合判断.

未办理营业执照卖零食被举报，将面临没收违法所得及罚款。根据《食品安全法》，将没收违法物品，货值不足一万罚款五至十万，超一万则罚款十倍至二十倍。不及时处理可能导致更严重的法律后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请.

虚假诉讼罪由公安机关立案侦查。依据《刑法》，虚假诉讼妨害司法或侵害权益，将受法律制裁，严重者可判七年有期徒刑并处罚金，不及时处理将严重影响司法公正及个人权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中.

邻居家起火导致您房子受损，可要求邻居赔偿。依据《民法典》，受损方有权向侵权方索赔。若不及时处理，可能导致证据丢失，影响赔偿追诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫.

开始工作后，失业金通常不能继续领取。分析：根据法律规定，失业金是为失业人员提供的一种生活保障，一旦失业人员重新就业，其失业状态即告结束，因此不再符合领取失业金的条件。继续领取失业金可能构成欺诈行为，需承.

您可以与房东协商或诉讼要求退押金。依据《合同法》，合同未到期双方可协商退押金，协商不成可诉讼。《合同法》保障承租人权益，不及时处理可能导致押金损失及额外法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（.

95年农村社会养老保险待遇需根据具体政策计算。分析：95年的农村社会养老保险政策可能已有所调整或更新，一次性缴纳200元后的待遇需参考当时的政策规定及后续调整情况。一般来说，待遇的计算会考虑缴费金额、缴费年限、利.

举报网赌平台有奖励。依据《举报赌博违法犯罪活动奖励办法》，举报有功者可获奖励，查获赌资越大奖励越高，但最高不超过6万元。不及时举报可能导致网赌平台继续危害社会，造成更多人财产损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请.

被行政拘留不影响开具无犯罪记录证明。分析：行政拘留是公安机关对违反治安管理行为人实施的行政处罚，不属于刑事处罚范畴。无犯罪记录证明是用来证明一个人在一定时间内没有犯罪记录的文件，通常只涉及刑事处罚记录。.

新政策确实规定需交满15年才能领养老金。分析：根据最新的养老保险政策，参保人员需要累计缴费满15年，在达到法定退休年龄后才能按月领取基本养老金。您目前仅缴纳了7年，未达到最低缴费年限要求。提醒：若您接近退休年龄.

拇指骨折三期鉴定误工费给两个月是否合理需具体评估。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，误工费应根据误工时间和收入状况确定，不合理赔付可能导致权益受损或过度赔偿。 ✫✫✫✫✫.

拆迁换安置房需注意诸多事项。依据《城市房地产管理法》，应确保房产证下来后交易，避免风险，否则可能面临房产无法过户或一房多卖的严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

个人营业执照的法人通常不能领取失业金。因为法人代表企业行使权利，而非个人就业身份。从法律上讲，失业金是针对因非自愿原因失去工作的个人提供的经济补助，而法人作为企业的法律代表，其“失业”并不等同于个人失业.

若因银行卡账号错误导致网贷资金未到账，你暂无需还款。分析：从法律角度看，贷款合同成立需基于资金的实际交付。若因你提供的银行卡账号错误，导致网贷平台无法将资金成功划转至你的账户，则视为贷款资金未实际交付。.

15岁孩子离婚时可选择跟随父或母。依据《民法典》，满8周岁子女意愿应被尊重，未及时处理可能影响孩子心理健康及成长环境。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可尊重.

可以起诉公司，但需先申请劳动仲裁。依据《劳动法》等规定，公司不发工资属违法行为，劳动者有权要求经济补偿。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.