下班途中摔骨折，若属工伤则单位应发工资。依据《工伤保险条例》，上下班途中受非本人主责的交通事故可认定工伤，停工留薪期间原工资不变。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫下班摔骨折，处理方式有报警、申请工伤认定、调解或诉讼。应根据事故情况选择，如为交通事故需先报警，再视责任认定情况申请工伤认定，调解不成可诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫下班摔骨折处理：1. 若是交通事故，立即报警并保留证据；2. 申请工伤认定，提交相关材料；3. 等交通部门责任认定，同时与单位沟通工伤待遇；4. 参与交通部门赔偿调解，不成则准备法律诉讼。
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